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プレミアファイナンシャルサービス、 3年連続ベースアップを実施

【2016年4月1日】

プレミアファイナンシャルサービス株式会社(所在地:東京都港区、代表取締役社長:柴田洋一、以下「PFS」)は、2016年4月度から新卒者の初任給アップに伴い、社員の基本給を3年連続ベースアップいたします。また、入社3年以上の全社員を対象に、確定拠出年金の補助額アップを実施いたします。

PFSは、日本国内においてオートクレジットやワランティ(自動車保証)を全国の自動車販売店を中心とした約30,000店の加盟店網に提供しております。事業開始以来順調に取引を拡大してきました結果、2016年3月末時点でのクレジット債権残高は1,480億円、累計取扱高は3,831億円となりました。業績の一部を社員へ還元することで、社員の仕事へのモチベーションを高め、PFSの更なる成長へ繋げてまいります。

1. 新卒者の初任給アップ
【対象者】  2016年4月度以降入社の新卒社員
【支給内容】 初任給を総合職において9,000円、エリア総合職において7,000円の増額とする

2. ベースアップによる基本給アップ
【対象者】  社会人経験10年未満相当の資格等級の社員
【支給内容】 資格等級に応じて基本給をベースアップ
※昇給を含め、総合職において月額平均13,000円の増額

3. 確定拠出年金の補助額アップ
【対象者】  入社3年以上の全社員
【支給内容】 確定拠出年金の補助額を昨年の2,000円増額からさらに2,000円増額し、
月額7,000円とする

・プレミアファイナンシャルサービスについて
URL: http://www.p-fs.co.jp/
PFSは、世界中の人たちに最高のファイナンスとサービスを届けること、そして、誰もが生きる喜びや幸せ、満足を感じられながら生きられる世界を実現することを目指して設立されました。わたしたちは、クルマを売るのは販売店、クレジットを提供するのは信販会社というこれまでの考え方や常識・既存の価値観にとらわれずに、ファイナンス・クルマ・ワランティ(自動車保証)を組み合わせてもっとワクワクするカーライフを創造したいと考えています。
以上

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本件に関するお問い合わせ先 :
プレミアファイナンシャルサービス株式会社
コーポレート本部 広報・人財開発グループ  担当:阪脇 TEL:03-5114-5720

※PDFはこちらからご確認ください。

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